De peste doi ani, Sindicatul Artiștilor Instrumentiști din Filarmonica Sibiu (SAIFS) duce o luptă crâncenă cu managerul instituției culturale, Cristian Lupeș, pe care îl vor musai mazilit cu ordin de la comenduire. Iar pentru aceasta, în ultimul an și-a încrustat pe răboj 24 de greve de avertisment (inclusive cu din alea de anulare a evenimentelor), a boicotat cu vajnică perseverență spectacole, a făcut pelerinaje repetate cu jalba în proțap la Consiliul Județean, Prefectură, presă, s-a bălăcărit ca la ușa cortului și nu a pregetat să își încordeze mușchii sechestrându-l pe manager, stându-i la modul cel mai propriu în coastă.

Cam ce înseamnă această distracție, dincolo de elevația unor astfel de bălării și notorietatea aferentă, într-o instituție de cultură ce a acumulat vreo 75 de anișori? Față de 2023, Filarmonica a pierdut 3.942 de spectatori plătitori de bilete. Echivalentul a 17%. La care se adaugă procese peste procese, cu cheltuielile anexate. Cu spectatori care ajungeau în Sibiu de la Brașov, de pildă (caz relatat la vremea respectivă și de noi), pentru a prinde un spectacol pentru care au cumpărat bilete vreme bună în urmă și care, odată ajunși în sală, asistau la jalnicul spectacol al sindicaliștilor, pe care îi durea la trombon de cei care îi finanțează ca ei să poată cânta și încasa banul public.

Bineînțeles, acțiuni aproape de fiecare data în limita sfidătoare a legii, aceea care îi putea arde la cele mai bine plătite salarii din cele 5 instituții de cultură subordonate Consiliului Județean. Și vorbim, în medie, de un salariu de 16.138 lei pentru orchestră, în vreme ce în administrație, cu excepția funcțiilor de conducere, salariile se situează în jurul a 4.000 lei, fără niciun spor acordat.

În ultimele luni asistăm însă la un adevărat miracol petrecut în rândul consilierilor județeni. Președinta CJ, Daniela Cîmpean, a adus în spațiul public un proiect de hotărâre privind salubrizarea/reorganizarea Filarmonicii, ca urmare a reducerii semnificative a bugetului alocat. Reorganizare ce prevede desființarea a 9 posturi vacante și a 9 posturi ocupate. A, și o mică adnotare aici! Felicitări celorlalte instituții culturale, cu un un personal semnificativ mai mare, că reușesc să își mențină angajații, în același context de reducere a bugetului (vezi CNM Astra și Centrul „Junii Sibiului”, de pildă)!

No, de aici, tocmai din această reorganizare, vine virilitatea membrilor consiliului! A reprezentanților acelorași partide în CJ, care vreme de peste doi ani de zile nu au pricinuit nimic la rezolvarea situației. Și care au validat de fiecare dată mandatul și programul de management al lui Cristian Lupeș (cu nota 10). E drept, pentru unii dintre ei Filarmonica fiind doar clădirea aia frumoasă cu tunuri, de vizavi de terasa unde mai ieșeau și ei ca băieții la o bere. Dar care s-au lăsat seduși iremediabil de glăsciorul mieros ca o reclamă la un absorbant eco de ultimă generație al petiționarelor sindicaliste.

În schimb, nicio propunere alternativă, niciun plan de reorganizare pe principii de austeritate, nicio soluție viabilă la soluționarea conflictului venită din partea acelorași consilieri! E drept, s-a trezit ieri USR să ceară demisia lui Cristian Lupeș și a Monicăi Florescu (șefa de sindicat) și reducerea salariilor angajaților cu 20%. Adică și a celor care iau peste 16.000 lei lunar (orchestra), și a celor care lucrează în administrație, și care iau cam de 4 ori mai puțin decât artiștii care îl pizmuiesc pe Lupeș. Unde mai pui că lucrătorii din administrație nici nu cântă pe la nunți, cumetrii și botezuri, să o scalde și ei în două luntre ca program de lucru și dedicare pentru instituția la care sunt angajați, și să mai facă și un ban (aproape) cinstit, pe care să îl așeze deoparte. O echitabilitate demnă de un politician vizionar!

De contagiunea demisiei s-a pricopsit și AUR și PMP. Una peste alta, mare parte din consilieri, brusc ocupați de problema Filarmonicii, au găsit soluții-reflex practicate prin propriile partide. Ei știu una și bună: dacă tot au fost în trend demisiile politice (vezi Marcel Ciolacu, Elena Lasconi etc.), atunci de ce să nu moară și capra vecinului și să nu o pună și ei de o mică solicitare de demisie?

A, și o sugestie pentru AUR, una așa, în dulcele vostru stil clasic: ați putea cere arderea pe rug în piața publică a managerului Filarmonicii, că de demisii de onoare nu prea aveți parte în partid!

Vrei mai multe informații, știri bune, reportaje și interviuri pe zi? Ne-ar ajuta foarte mult o recenzie de la tine. Intră AICI.