Recticel, învelişul odihnei perfecte

Un somn liniştit înseamnă în primul rând o saltea de cea mai bună calitate. Nu ne imaginăm de cele mai multe ori câtă muncă stă în confecţionarea aparent simplă a saltelelor pe care dormim noapte de noapte. ªi câţi oameni trebuie să facă un angajament continuu pentru a ne asigura această comoditate. Deviza Grupului Recticel înfiinţat în anul 1778 în Belgia este „Pasiune pentru confort”. Creatori, manufactori şi distribuitori de saltele finisate, baze pentru saltele şi paturi, Recticel este de cinci ani în România prin fabrica Recticel Bedding din Miercurea Sibiului. Aici se produc zilnic exclusiv pentru piaţa externă peste 1.200 de huse pentru saltele şi peste 20.000 de huse lunar. Toate produsele Recticel sunt realizate cu pasiunea promisă, pentru a asigura confortul şi somnul perfect a zeci de mii de clienţi mulţumiţi. Produse pe bandă rulantă 80 de kilometri de material sunt folosiţi lună de lună la Recticel, suficienţi pentru a acoperi distanţa Miercurea Sibiului şi Târgu Mureş. Materia primă provenind din ţări precum România, Germania şi Belgia este de cea mai bună calitate, materialul de poliester având proprietăţi excelente de menţinere a unei temperaturi echilibrate a corpului, de neutralizare a bacteriilor şi eliminare a umidităţii. Husa este una dintre cele mai importante părţi ale saltelei, cumpărătorii luând contact direct cu materialul folosit. Producţia Recticel are ca principal scop asigurarea calităţii şi evidenţierea proprietăţilor materialului, de la prima atingere. De la matlasarea în paneluri, la finisarea huselor, prin aplicare de fermoare la maşinile de cusut, husele fabricate trec prin mâinile celor peste 70 de angajaţi ai firmei noastre. Cusătoarele Recticel verifică atent fiecare detaliu al produsului finit şi lucrează cu o viteză uimitoare – în medie producerea unei huse durează 10 minute. Cele peste 100 de modele de huse produse în Miercurea Sibiului sunt exportate în ţări precum Belgia, Olanda şi Germania. Beneficii Unele dintre cele mai importante politici ale companiei noastre sunt instruirea personalului la locul de muncă şi aplicarea unui sistem inteligent de bonificaţii pen­tru dez­voltarea continuă a angajaţilor şi creşterea producţiei. Pachetul de beneficii Recticel cuprinde bonificaţii de performanţă şi prezenţă, dar şi asigurarea transportului zilnic, încheierea de asigurări de viaţă şi acordarea de tichete de masă. Personalul recrutat de Recticel Bedding provine din localităţile din proximitate, din judeţele Sibiu şi Alba, marea majoritate fără experienţă în domeniu. Respectul, profesionalismul promovat de compania noastră au dus la alcătuirea unei echipe compacte, extrem de performante şi productive: mulţi angajaţi au productivităţi de peste 100% unii atingând chiar 160%. Prezenţa Recticel Bedding în Miercurea Sibiului a contribuit semnificativ şi la dezvoltarea comunităţii locale prin crearea de noi locuri de muncă, continuă perfecţionare şi posibilităţile de promovare oferite angajaţilor permanenţi. Dezvoltare continuă De la începerea activităţii propriu-zise în anul 2007, când societatea noastră a început cu o echipă de 5 cusători şi 2 matlasori, Recticel Bedding România s-a dezvoltat continuu, ajungând în anul 2010 la 70 de angajaţi care au produs peste 185 000 de huse. Achiziţionarea a 2 maşini de matlasat de ultimă generaţie va permite pe de o parte diversificarea modelelor produse, dar şi a capacităţii de producţie pentru anul 2011 care este estimată la cca 300.000 de huse. Datorită acestui fapt, echipa noastră se măreşte continuu. În prezent poziţiile disponibile în cadrul Recticel Bedding România sunt următoarele: Responsabil producţie şi calitate, Cusători pentru departamentul confecţionare, Personal magazie. Responsabilitate Viziunea grupului Recticel în ceea ce priveşte responsabilitatea socială este aceea a unei combinaţii armonioase a mai multor factori: creşterea economică profitabilă, parteneriatele sociale, utilizarea ecologică a materialelor şi dezvoltarea pozitivă a angajaţilor. Recticel Bedding România aplică aceste strategii şi ia în considerare consecinţele de scurtă şi lungă durată ale unui management principal calitativ. Recticel Recticel Bedding România face parte din grupul de firme Recticel, care prin cele patru divizii ale sale, produce saltele finisate, baze pentru saltele şi paturi, produse semifinisate din spume poliuretanice, de izolare dar şi perne pentru maşini prin marca Proseat. Societatea Recticel Bedding România a luat fiinţă în octombrie 2006 prin asocierea Recticel Holding Noord B.V. şi Recticel International B.V, având ca obiect de activitate confecţionarea huselor pentru saltele de dormitor. Societatea îşi deschide primul punct de lucru în Miercurea Sibiului, începând producţia efectivă în martie 2007. Clienţii societăţii sunt firmele grupului Recticel, pentru producţia de huse. Cei mai importanţi furnizori ai Recticel Bedding sunt: Deslee Clama, Minet SA, IMP Timiisoara, Netex, Coats, Amann, (România), Daco Trans International, LKW Walter (Austria), Libeltex Belgia, Sandler AG, Bodet & Horst GmbH (Germania), Bekaert Textiles NV (Belgia). Premii Recticel România 2009 – Locul 1 în Top Afaceri România – pentru întreprinderi mici în judeţul Sibiu, în domeniul Fabricarea produselor textile 2010 – Locul 2 în Top Afaceri România – pentru întreprinderi mijlocii în judeţul Sibiu, în domeniul Fabricarea produselor textile Anunţ angajare: Recticel Bedding România caută persoane pentru următoarele posturi: • Responsabil de producţie şi calitate: Cerinţe: – inginer specializare confecţii textile – experienţă în domeniul confecţiilor textile – experienţă în controlul de calitate al confecţiilor textile – obligatoriu cunoaşterea limbii engleze Responsabilităţi: – coordonarea activităţii de producţie în sectoarele matlasat, cusut, ambalat – asigurarea nivelului de calitate cerut de clienţi – urmărirea consumurilor tehnologice de materii prime şi accesorii • Cusători Cerinţe: – experienţă în domeniul confecţiilor textile sau pielărie sau persoane fără experienţă dar cu abilităţi în cusătorie Beneficii: salariu în acord cu productivitatea; bonusuri pentru productivitate şi prezenţă; tichete de masă; transport gratuit; asigurare medicală şi de viaţă